城建集团党委坚持打好工作“组合拳”,多重措施并举,持续推进“两学一做”学习教育。
一是抓计划落实。按照“严标准、可操作、能落实”的原则,认真贯彻上级党委要求,结合企业实际制定学习计划,明确学习内容、方式、节点和目标,并严格抓落地。
二是抓党课教育。党委副书记、总经理姜永贵同志带头为集团全体党员干部上专题党课,各支部书记分别为支部党员讲党课,党员个体则通过讲“微党课”形式广泛参与进来。在集团党委召开的“两学一做”学习教育推进会上,5位支部书记代表展开学做经验交流,取得扎实成效。
三是抓效果提升。集团全体党员均发放专用学习手册,在此基础上,梅园公司党支部建立“两学一做”支部书记微信群和qq群,作为文件传达和学习交流的辅助平台,更方便党员记录、分享和查询支部的学习内容及党员各自的学做体会等。集团本部编辑“党旗下的城建人”专题板报,张贴上级党委印制宣传海报,建立“两学一做”学习教育“宣传长廊”,营造了浓厚的学做氛围。
四是抓自选动作。立足工作创新,在完成好规定动作的同时,大胆开展自选动作。为使“两学一做”更加入脑入心,在全体党员中举办誊写党章党规和习近平总书记系列讲话硬笔书法比赛,活动共收到224份参赛作品,集团对评审获奖及部分优秀作品在本部开辟专场进行展览,收获了超出预期的理想效果。
五是抓集中换届。按照投控党委要求,集团党委于今年7月底全面完成24个基层支部的集中换届工作。整个过程严格遵守“5个严禁、17个不准、5个一律”等换届纪律,没有出现任何违规现象。
六是抓书记项目。以书记项目为抓手,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。车场部党支部以提升管理水平、加强服务意识为主题,提升城建停车场的品牌形象;吉华党支部通过提高工业区管理水平,建立服务型党组织;东莞御筑党支部发挥党员带头示范作用,抢抓工期节点,确保项目进度。
七是抓组织关系排查。集团党委采取电话、短信、网络、走访等多种方式与党员本人进行联系,覆盖排查人数达512人,并按要求完成工作上报。
接下来,城建集团党委将有效把握“两个原则”,继续深化“两学一做”学习教育:一是突出重点、攻坚克难,紧紧围绕企业经营中心,做到“双促进”、“两不误”;二是掌握方法、精准发力,确保“两学一做”持续走向深入。(城建集团 卢庆威)